职位描述
        1.负责客户企业（涵盖多行业）的招聘需求对接与分析，制定招聘方案；
        2.独立完成全流程招聘工作，包括职位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排及录用跟进；
        3.拓展并维护招聘渠道（如招聘网站、社交媒体、校园招聘等），建立人才储备库；
        4.协助客户优化用人流程，提供人力资源配置建议，提升人力资源管理效率与质量；
        
        任职要求
        1.一年以上招聘经验，有人力资源外包（HRO）、猎头或RPO项目经验者优先；
        2.熟悉招聘全流程，具备较强的候选人寻访和面试评估能力；
        3.沟通表达流畅，擅长客户对接与多任务协调，抗压能力强；
        4.结果导向，对数据敏感，能熟练使用办公软件及招聘系统。

        嘉兴市吴越信息技术有限公司 成立于2003年，专注于网络招聘平台的技术开发和平台运营，秉承“创新、进取、包容”的企业精神，不断为客户提供更好的产品和服务。公司一直以来以WEB技术开发与应用为方向，致力于eHR的开发应用与运营，在网络招聘领域取得了不错的成绩。
        
        公司自主开发和运营的嘉兴人才网( www.573job.com )和舟山人才网( www.93job.com )等平台，经过多年发展已经成为当地最具影响力、最具权威性、最具招聘效果的人才网站之一。
        
        公司始终以建立高品质的客户服务和开拓创新的理念作为核心动力，努力成为更高、更好的专业信息化解决方案的供应商。多年来公司依托网络招聘平台很好地服务于广大企事业单位和各类人才，为各地区的人才引进工作作出了巨大的贡献，受到当地政府、用人单位和个人的一致好评，取得了不错的社会效益与经济效益。
        
        我们心向远方、始于当下，立志成为eHR全面解决方案的优秀提供商。欢迎社会各界的支持与合作。