是指国家职业资格证书（现称为“职业技能等级证书”），从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员，代表一种执业资格。

参加企业人力资源管理师培训： 考核通过后，颁发职业技能登记证书，实行统一编号登记管理，是相关人员求职、任职、晋升的有效证件依据，证书终身有效。浙江省职业能力一体化工作平台、全国技能人才评价证书联网同步查证，含金量高。

本职业共设四个等级，分别为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师和一级/高级技师。符合其中一个条件即可

一级/高级技师 1、取得本职业或相关职业二级/技师职业资格 (职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 5年。

二级/技师 1、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格 (职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 5年。 2、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格 (职业技能等级)证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满 2年。 3、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格 (职业技能等级)证书满 2年的技师学院预备技师班、技师班学生。

三级/高级工 1、累计从事本职业或相关职业工作满 10年。 2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作满4年。 3、取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书 (含在读应届毕业生)。 4、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格 (职业技能等级)证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书 (含在读应届毕业生)

四级/中级工 1、累计从事本职业或相关职业工作满 5 年。 2、取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格 (职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作满 3年。 3、取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书 (含在读应届毕业生)。

特别注意 1、相关职业：企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究。 2、相关专业：工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系。 3、相关职业资格证书（技能等级证书）：劳动关系协调员与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

1、学习内容：人力资源六大模块、基础知识。 2、学习方式：采取线上授课+线下面授同时进行，以及考前总复习相结合的方式。

报名对象 1、累计从事本职业或相关职业工作满10年。 2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作满4年。 3、取得符合专业对应关系的初级职称(专业技术人员职业资格)后，累计从事本职业或相关职业工作满1年。 4、取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书(含在读应届毕业生)。 5、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)。 6、取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)。

课程安排 壹、中国茶文化简史 贰、六大茶类的基础品评 叁、黑茶冲泡技巧 肆、少数名族品茗介绍 伍、茶席设计 陆、茶会组织与策划 柒、结业展示:自创茶艺

报名对象 1、累计从事本职业或相关职业工作满5年。 2、取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格(职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作满3年。 3、取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书(含在读应届毕业生)。

课程安排 壹、六大茶类制作工艺与品质特征 贰、青茶介绍及冲泡技巧 叁、红茶发展变迁及冲泡技巧 肆、瓷器与发展简介 伍、陶与紫砂 陆、宋氏点茶介绍 柒、结业雅集 捌、茶游学(费用另计)

报名对象 1、年满16周岁，拟从事本职业或相关职业工作。 2、年满16周岁，从事本职业或相关职业工作。

课程安排 壹、茶的起源 贰、茶礼与茶德 叁、绿茶制作工艺与品鉴 肆、绿茶的冲泡技巧 伍、茶籍推荐及导读 陆、白茶的简介及冲泡技巧 柒、结业雅集

互联网营销师，是指在数字化信息平台上，运用网络的交互性与传播公信力，对企业产品进行多平台营销推广的人员。

按照人社部的标准，互联网营销师主要包含四个职业工种：

1、直播销售员 即日常所见的带货主播，通过各类直播平台进行品牌宣传、产品营销售等工作。

2、视频创推员 通过创作及推广视频，为后续的销售充分预热和赋能，提升用户活跃度。

3、选品员 替公司筛选出有爆款潜力且符合主播风格的产品，提取产品卖点，与产品供应商进行商务谈判、签订供应合同等。

4、平台管理员 对直播平台后台进行管理，包括账号管理、数据监控，根据数据反馈帮助主播不断修正直播中的问题。

1、市场需求大 现在这个时代人人均可直播，每个人都可从事短视频、直播以及自媒体营销。而每一个营销人员都必须掌握短视频、直播、自媒体等营销运营技巧。 互联网营销师是国家专门为以上行业人员定制的新兴职业，且市场需求大。据人社部数据显示，2025年互联网营销师人才缺口将达到4500万。

2、利于就业、薪资可观 如今直播行业发展的如火如荼，很多平台如淘宝、抖音、快手等对优秀直播人才的需求量都很大。 从招聘市场行情来看，互联网营销师的相关岗位薪资都比较不错，而且随着经验的累积、能力的提升，收入也会更加可观。

3、证书含金量高 互联网营销师证书含金量高，全国认可。通过培训后拥有唯一证书编号，全国联网可查，终身有效。未来直播卖货或可能面临“持证上岗”的情况，提前考试，提前拥有行业证书，找工作时可以增加个人核心竞争力。

4、入门门槛低 相比其他高薪行业，互联网营销师具有好入门、上手快等优势，任何人都能利用一部手机，开启自己的直播时代！

5、提升个人核心竞争力 通过学习各类直播营销类的知识，全面而直接的提升个人能力，能帮助我们在这个快速发展、竞争激烈的行业内获得更长足的发展。

6、考证后有机会领取补贴 根据现行的技能提升补贴政策，考取互联网营销师职业技能等级证书后，互联网营销师三级，即可申领1200元/人技能提升补贴~互联网营销师四级，即可申领900元/人技能提升补贴.（各城市略有不同，具体按各城市人社局规定）。

● 从事运营工作：跳脱职业天花板，成为全能复合型人才。 ● 零基础/应届生：缺乏经验和技能，想要快速入行互联网。 ● 转行人员：有一定工作经验，想要快速转行互联网营销。 ● 自由职业：对互联网营销向往，想要获得专业技能，找到变现渠道。 ● 创业者：想要拓展线上渠道，实现线上业务增长曲线。

如果你是上述人员，或想要转行进入该行业的人员，就很有必要通过职业教育，考取互联网营销师

1、取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作3年（含）以上。 2、累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。 3、累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上，经本职业四级/中级工正规培训达规定标准学时，并取得结业证书。 4、取得技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

注：满足其一即可

1、学习内容 （1）互联网营销师的职业道德 （2）计算机及网络应用知识 （3）互联网传播基础知识 （4）互联网营销基础知识 （5）安全基础知识 （6）相关法律法规知识

2、学习重点 视频拍摄、剪辑、制作、抖音视频号运营、引流、粉丝经济、选品等使用技能。

3、上课方式 采用线上录播课程+线上直播课程+线下实训相结合的方式。